为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，全面落实立德树人根本任务，纵深推进党建与新工科事业深度融合，近年来，智能制造与未来能源学院党委立足赣南红色沃土、紧扣新工科办学特色，构建“1464”高质量党建工作体系，精心打造“红芯·铸”特色党建品牌，以党建领航、品牌赋能，持续将组织优势转化为育人优势、创新优势、服务优势、廉洁优势。

一芯领航启新程，四维六铸聚四力。建设以来，成效明显，学院“红芯·铸”党建品牌立项学校第三批“一院一品”党建示范项目，光电材料与器件系党支部“红芯铸光”党建品牌立项学校“一支部一特色”党建示范项目，在学校党建工作“三示范一好”中获奖数量居前列，全面激活学院高质量发展“芯”动能，典型经验、创新做法先后被新华社、科技日报、全国高校思政工作网等国家级、行业官方宣传平台刊发推介。

夯基固本，擘画“1464”党建体系新格局

学院“红芯·铸”党建品牌立足红色底色、学科特色与实干底色，凝练“红、芯、铸”核心内涵，构建闭环党建引领高质量发展体系。“红”即守红色根脉，扎根赣州红色热土，传承苏区红色基因，把红色育人贯穿办学治院全过程，牢牢把握正确政治方向；“芯”即聚核心动能，紧扣智能制造、新能源、新材料前沿学科定位，将党组织建设、党员先锋模范作用作为学院发展“核心芯片”，激活科研、育人、人才全链条内生动力；“铸”即践实干担当，构建铸魂、铸匠、铸器、铸廉四维实践路径，依托5个基层党支部搭建“六铸”党建矩阵，培育向“芯”力、匠“芯”力、核“芯”力、廉“芯”力四向发力，最终形成“红芯领航定向、四维深耕落地、‘六铸’党建矩阵、四芯聚力提质”的全域党建工作闭环。

四维发力，解锁“红芯·铸”党建实践新路径

深化铸魂·强基行动，规范党委议事决策机制，常态化开展理论学习与红色实践，打造“红芯·大讲堂”特色学习品牌，紧扣产业需求开展靶向学习，切实把上级决策部署转化为学院高质量发展实效。

深化铸匠·卓越行动，实施大学生科创“揭榜挂帅”“九个一”树人工程、智造者π讲堂、南岭咖香学术沙龙等育人载体，建好“明湖书院”首期未来能源卓越班，探索拔尖人才培养模式，常态化开展“红芯先锋”评选，树立铸魂、铸匠、铸器、笃行、向光先锋及卓越集体标杆，营造比学赶超优良学风。

深化铸器·攻坚行动，强化组织建设，发挥先锋模范作用，聚焦科研实现突破，推动“支部建在科研团队上”，引才育优绘制“人才地图”。形成了一支以高层次人才为引领、青年博士为骨干、党员教师为基础的“红芯”攻坚梯队。牵头成立覆盖校、企、地的“红芯科创联盟”促成果转化。

深化铸廉·立德行动，实行教师、学生、行政教辅分层分类廉洁教育，推动廉洁文化进课堂、进科研、进日常，健全师德师风、科研经费、党风廉政系列制度，聘任师生廉政监督员，实现全方位、常态化监督，筑牢全院廉洁自律防线。

一支部一特色，构筑“六铸矩阵”融合新阵地

光电材料与器件教师党支部聚焦红芯铸光，攻坚光电材料前沿技术；新能源材料与器件教师党支部立足红芯铸能，服务国家“双碳”战略；人工智能与精密制造技术教师党支部主打红芯铸智，赋能数智化育人改革；合金材料与储氢技术教师党支部夯实红芯铸基，筑牢绿色能源学科底盘；复合材料成型工程本科生党支部深耕红芯铸材，培育卓越工科青年人才；全院全域推进红芯铸廉建设，涵养风清气正育人生态，真正实现党建工作与学科建设、人才培养、科研创新、社会服务全方位同频共振。

四芯聚力，激活学院高质量发展新效能

向“芯”力持续凝聚，学院获批教育部全国高校辅导员名师工作室，班子成员先后获评全国高校辅导员年度人物、新时代赣鄱先锋、江西省最美辅导员、英国皇家化学会会士等多项省部级、国家级荣誉；开展红色实践、理论学习30余场，学生入党申请率稳步提升，红色班级实现全员递交申请；学院教师分别获全国优秀教师、全省优秀共产党员、教育系统优秀共产党员、校师德标兵、校“五四青年奖章”等。

匠“芯”力持续提质，培养研究生肖元山在材料领域国际顶级期刊发表论文，学生在中国机器人及人工智能大赛获一等奖1项、“挑战杯”江西省大学生创业计划竞赛铜奖2项、赣州市“创赢未来”创业大赛三等奖2项。学生暑期实践团队入选2026年全国大学生“两弹一星”精神志愿宣讲团队，入选全省资助管理典型案例（全省15个，全校唯一）。评选首届“红芯先锋”，30名参评学生汇报成长感悟，树立青春榜样。

核“芯”力持续突破，学院承担国家自然科学基金重点/面上/青年/地区项目、科技部重点研发计划课题等国家级科研项目27项，其中2026年1名教师获批1项国家自然科学基金青年科学基金项目（B类）（全省高校共3项），实现了学院国家级人才类项目重大突破。同时，获批江西省“2030启航计划”等省市级科研项目50余项。在国际顶级期刊发表高水平论文60余篇，SCI论文总计300余篇。获授权发明专利45项，获省部级科技奖励12项，横向项目合同经费累计300余万元。积极组建联合实验室，并牵头组建未来能源学科交叉中心，成立未来能源技术创新联盟，服务江西省未来能源产业发展。成功引进国家优青1人，柔性引进杰青2人。

廉“芯”力持续涵养，开设“廉芯讲堂”系列，将廉洁文化融入队伍建设、课程思政、学生教育等，推动红色廉洁文化入脑入心。打造“廉芯文化阵地”，将廉洁元素与学院环境有机融合，实现环境育人、润物无声。设立“廉芯先锋岗”，倡导党员成为清廉的践行者和先锋者。开展“廉芯阅读活动”，引导师生在品读红色经典中感悟初心使命，涵养清廉作风。全年无违纪违法案件发生，学院“红芯铸廉”廉洁品牌影响力初显，风清气正的政治生态和育人环境持续巩固。

下一步，智能制造与未来能源学院党委将持续深耕“红芯·铸”党建品牌建设，完善“1464”党建工作体系，不断深化四维育人、六铸矩阵建设，持续破解新工科党建育人难点、痛点问题，以党建红引领工科紫，以“红芯·铸”激活“芯”动能，为学校以工程范式建设高水平师范大学持续贡献工科力量。